奨学金返還制度|大東市の社労士

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奨学金返還制度を導入します!

当事務所では、令和6年4月1日から奨学金を返済している従業員の経済的・心理的な負担を軽くし、
優秀な人材の採用及び入社後のモチベーションの向上と成長に結び付けることを目的に
奨学金返還を支援する制度を導入します。

奨学金返還支援制度とは

自身の奨学金を現に返還している従業員に対して、
その返還額の一部を補助するため毎月の給与で手当として支給します。

支援内容について

奨学金返還支援手当(最長5年間)
毎月支給上限額 3,000円(本人の奨学金返還月額を超えての支援は行わないものとする)

支援対象者について

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